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發(fā)布時(shí)間:2025-12-25 來(lái)源: 瀏覽量:52次
2025年12月23日,長(cháng)沙市市政工程有限責任公司召開(kāi)第五屆第二次職工代表大會(huì )。公司董事長(cháng)陳懷柏、總經(jīng)理石含、副總經(jīng)理魏永國等出席,全體職工代表參加大會(huì )。 大會(huì )在莊嚴的國歌聲中拉開(kāi)序幕。會(huì )議依次聽(tīng)取了《行政工作報告》與《安全生產(chǎn)和職業(yè)健康專(zhuān)題報告》,就工會(huì )提交的相關(guān)議案進(jìn)行了充分討論與表決,并順利完成了對公司中層以上管理人員的民主評議工作。 公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理石含向大會(huì )作《行政工作報告》。報告指出,2025年,公司錨定“鞏固基本面、搶占制高點(diǎn)、打好組合拳”總體思路,經(jīng)營(yíng)發(fā)展保持穩健態(tài)勢。報告明確,2026年公司將積極融入全國統一大市場(chǎng),聚焦經(jīng)營(yíng)管理、項目管理、綜合管理及數字化建設等重點(diǎn)領(lǐng)域,持續推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。 公司副總經(jīng)理魏永國作《安全生產(chǎn)和職業(yè)健康專(zhuān)題報告》。報告指出,2025年公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,全面壓實(shí)責任,深化隱患排查治理,安全生產(chǎn)形勢總體平穩,未發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故與職業(yè)病危害事件。面對新階段的風(fēng)險與挑戰,報告提出2026年將圍繞“零重傷、減輕傷、零職業(yè)病”的核心目標,系統推進(jìn)責任落實(shí)、科技興安、健康管理、應急強化與文化培育等方面工作,為企業(yè)行穩致遠提供堅實(shí)保障。 在分團討論環(huán)節,各代表團對各項報告及議案進(jìn)行了深入審議,并對公司中層以上管理人員進(jìn)行了評議。隨后,大會(huì )主席團召開(kāi)會(huì )議,充分聽(tīng)取各代表團討論情況的匯報以及職工代表評議領(lǐng)導干部情況的匯報,在此基礎上匯總意見(jiàn)、凝聚共識,確認了提交大會(huì )表決的各項決議草案,保障了決策過(guò)程的廣泛參與與科學(xué)集中。 接下來(lái),大會(huì )通過(guò)不記名投票的方式,表決通過(guò)了《提案工作委員會(huì )建議名單》、新版《員工手冊》及《職工代表提案審查報告》。這一系列民主舉措有效激發(fā)了職工的主人翁意識,為企業(yè)科學(xué)決策和健康發(fā)展注入了強勁動(dòng)力。 大會(huì )最后,公司董事長(cháng)陳懷柏發(fā)表重要講話(huà)。他回顧了公司65年來(lái)砥礪前行的奮斗歷程,深刻闡述了公司的企業(yè)精神與文化內核。面對未來(lái)的機遇與挑戰,他號召全體市政人堅定信心,保持“時(shí)不我待”的緊迫感和“舍我其誰(shuí)”的責任感,緊緊圍繞公司既定戰略,上下同心,奮楫揚帆,共同為“建美好城市,樹(shù)百年名企”的宏偉藍圖而努力奮斗。